• 3dbg
     
    ورشة تبادل الخبرات السابعة بين الكليات التقنية
    "تعزيز الشراكة بين الكليـات التقنيــة
    ومؤسسات القطـاع الخـاص في مجـال
    تطـويـر مهـارات العمـل وأخــلاقيـاتـه "

    الكلية التقنية بالمصنعة
    الثلاثاء، 15 مايو 2018
    الساعة: 8:30 صباحاً

هدف الورشة

تطوير إطار مهارات العمل وأخلاقياته يشتمل على المهارات والاخلاقيات الاساسية للعمل من وجهة نظر مؤسسات القطاع الخاص

الجلسات الحوارية بالورشة


تهدف إلى تعزيز الشراكة بين الكليات التقنية ومؤسسات القطاع الخاص في مجال تطوير إطار لمهارات العمل وأخلاقياته يشتمل على المهارات والاخلاقيات الاساسية للعمل من وجهة نظر مؤسسات القطاع الخاص، من خلال تشكيل فرق عمل تقوم بالتالي:

  1. تبادل الآراء ومناقشة الممارسات والتجارب الناجحة في مجال مهارات العمل وأخلاقياته في شركات القطاع الخاص والتي تم عرضها في وراق العمل أو التي سيطرحها الأعضاء المشاركين بالجلسة.
  2. مناقشة التحديات المرافقة لتمكين وتعزيز مهارات العمل وأخلاقياته لدى العاملين التي استعرضت في أوراق العمل المقدمة بالورشة أو التي سيضيفها الأعضاء المشاركين بالجلسة.
  3. اقتراح ومناقشة الحلول المناسبة لتجاوز التحديات وتحديد المتطلبات والجهة المسؤولة عن التنفيذ.
  4. استعراض آليات العمل المتبعة بمؤسسات القطاع الخاص لتمكين وتعزيز مهارات وأخلاقيات العمل لدى العاملين والأساليب المستخدمة لتقييمها.

مقدمو أوراق العمل

الشيخ/ علي بن صالح الحشار

مستشار بشركة أوربك
Ali.alhashar@orpic.om

الفاضلة/ ابتسام بنت بركات الريامية

المدير التنفيذي للموارد البشرية والتغيير بشركة تنمية نفط عمان
Ibtisam.I.Riyami@pdo.co.om

الفاضل/ هلال بن علي السناني

مدير عام المسؤلية الاجتماعية والعلاقات العامة في المؤسسة التنموية للشركة العمانية للغاز الطبيعي المسال
Hilalalsinani@olngdf.co.om

الفاضل/ اسماعيل بن أحمد البلوشي

نائب الرئيس التنفيذي للمناطق الصناعية بالدقم
ismail.albalushi@duqm.gov.om

الفاضل/ عبدالعظيم بن عباس البحراني

الرئيس التنفيذي لغرفة تجارة وصناعة عُمان/ عضو مجلس أمناء الكليات التقنية
adheem@chamberoman.com

المهندس/ هاشم بن طاهر آل ابراهيم

مدير عام الدعم التجاري بميناء الدقم
Hashim.alibrahim@portduqm.com

الفاضل/ سيف بن خلفان البوسعيدي

نائب الرئيس التنفيذي لشركة أوكسيدنتال لشؤون الموارد البشرية
Saif_albusaidy@oxy.com

الفاضل/ سعيد بن ناصر الراشدي

الرئيس التنفيذي لشركة سندان للتطوير
Said.rashdi@sandan.om

الدكتور/ بسام خليل طبش

مساعد عميد شؤون الطلبة بالكلية التقنية العليا
Bassam767@yahoo.com / Bassam.tabash@hct.edu.om

المهندس/ أحمد بن سيف المزروعي

مدير عام شركة مجيس للخدمات الصناعية
Ahmed.mazrouy@miscoman.com

الفاضل/ هلال بن حمد الحسني

مدير عام المناطق الصناعية
hilal@peie.om / aida@kom.om

أوراق العمل

الجلسات الحوارية

ورقة الوزارة
(أهمية نقل مهارات وأخلاقيات العمل بين طلاب الكليات التقنية)
الدكتور/ بسام خليل طبش
مساعد العميد لشؤون الطلاب بالكلية التقنية العليا

الجلسة الأولى

رئيس الجلسة: الدكتور/ حمد بن هلال اليحمدي
مستشار الشؤون التعليمية بديوان البلاط السلطاني وعضو مجلس التعليم

مقرر الجلسة: الفاضل / إدريس بن حمد العدوي
رئيس شعبة مناهج وطرق التدريس - بمركز اللغة الانجليزية بالكلية التقنية بالمصنعة

الشيخ/ علي بن صالح الحشار

عنوان الورقة: "المهارات الشخصية وأخلاقيات العمل"

ملخص الورقة:

- المهارات الشخصية وأخلاقيات العمل.

- الاستراتيجية المناسبة مع بيئة العمل المستقبلية لكل منظمة.

- المواضيع والعناوين التي تحتاجها مؤسسات التعليم العالي ضمن مناهجها، لكي تتوافق مع رؤية القطاع الخاص.

الورقة الأولى
الورقة الثانية

الشيخ /سعيد بن ناصر الراشدي

عنوان الورقة: "مراحل الحياة المهنية (تجارب واقعية)"

ملخص الورقة: -

- أهمية العمل للإنسان.

- بداية الحياة المهنية ودور الأسرة والمجتمع والاختيار الصحيح في ظل المؤثرات الخارجية.

- البحث عن العمل والخيارات المتاحة و الأفضلية وأسباب النجاح. - الاندماج في بيئة النجاح ( التحديات والقرارات ).

- إدارة الأعمال ( صعوبات جديدة ).

- نهاية المشوار وبداية عمل جديد.

الورقة الثالثة

الفاضل/ راشد بن عبدالله النصري

عنوان الورقة: "أهمية إعداد خطة العمل لتعزيز كفاءة الموظف في المؤسسة"

ملخص الورقة: "الشركة العمانية للغاز الطبيعي المسال كمثال ناجح لبيئة العمل المحفزة للإبداع والإنجاز.

تجربة المؤسسة التنموية في تعزيز كفاءة موظفيها (توظيف خطة عمل المؤسسة السنوية كإستراتيجية لتطوير قدرات الأفراد العاملين فيها) "

الورقة الرابعة

الفاضل/ صالح بن حمود الحسني

عنوان الورقة: "مفاتيح النجاح في العمل"

ملخص الورقة: "النجاح يولد الانتماء المؤسسي ويسهم في الشعور بالفخر ويجعل الشخص يتطلع دائما نحو الافضل من خلال تحقيق أهداف المؤسسة.

-خلق الطاقة الايجابية من خلال علاقات العمل بين الأقسام نفسها في داخل المؤسسة ومع والمجتمع الخارجي. "

الجلسة الثانية

رئيس الجلسة: الدكتور/ أحمد بن علي الشحري
مساعد العميد للشؤون الاكاديمية بالكلية التقنية بالمصنعة

مقرر الجلسة: الفاضل / إسلام بن صالح البلوشي
رئيس شعبة الموارد البشرية - بقسم الدراسات التجارية بالكلية التقنية بالمصنعة

الورقة الخامسة

الفاضل/ بدر بن سيف العوفي

عنوان الورق: "أخلاقيات ومهارات العمل الإبداع والابتكار "

ملخص الورقة: 1. أخلاقيات العمل 2. مفهوم وأقسام المهارات وأنواعها 3. الإبداع والابتكار 4. استراتيجية التعامل مع معوقات الإبداع والابتكار

الورقة السادسة

الفاضل/ أحمد بن سيف المزروعي

عنوان الورقة: "أخلاقيات العمل وسبل تعزيزها: " تجربة شركة مجيس للخدمات الصناعية ""

ملخص الورقة: 1. أسس ومبادىء أخلاقيات العمل إذ لا يمكن أن ينجز العمل عبر أخلاقياته إلا بعد إدارك كافة المستفيدين من هذا العمل لأهمية القيم والسلوك والممارسات القانونية والتشريعية التي تكفل حق كافة الأطراف . 2. أخلاقيات العمل في شركة مجيس وآليات تطبيقها 3. إستشراق نظم وآليات المؤسسات الناجحة في تطبيق أخلاقيات العمل.

الورقة السابعة

المهندس/ هاشم بن طاهر آل إبراهيم

عنوان الورقة: "أخلاقيات العمل "

ملخص الورقة: 1. اهداف التعليم 2. التعريف بأخلاقيات العمل 3. توقعات الموظفين والعمل ضمن فريق العمل والتعاون والاتصال. 4. أهم 10 أخلاقيات العمل.

الورقة الثامنة

الفاضل/ هلال بن عبدالله اليعربي

عنوان الورقة: "إطار التعامل مع مهارات العمل وأخلاقياتها في شركة أوكسيدنتال عُمان "

ملخص الورقة: 1. قيم شركة أوكسيدنتال وثقافتها. 2. مهارات العمل الأساسية والأخلاق. 3. استراتيجية الشركة لتنمية مهارات موظفيها ، وترسيخ وتعزيز أخلاقيات العمل. 4. أدوات تستخدمها شركة أوكسيدنتال لتحديد عائدات الاستثمار وتقييم مهارات العمل. 5. إستراتيجية اللجنة الفرعية للموارد البشرية ICV لقطاع النفط والغاز.

العنوان

الكلية التقنية بالمصنعة
الملدة - المصنعة - سلطنة عمان
الهاتف : 26871303 - 00968
الموقع: http://www.act.edu.om
البريد الإلكتروني: postmaster@act.edu.om
صندوق البريد : 191
الرمز البريدي : 314

موقعك

اضغط على زر الاتجاهات لمساعدتك في استخدام الخريطة للوصول إلى هنا